Il percorso prevede inizialmente un mese di formazione in aula, retribuito, su aree tematiche tecniche inerenti il percorso di studi. Dopo il primo mese di formazione, tutti i giovani selezionati saranno ammessi a partecipare ad un periodo di stage retribuito e della durata di cinque mesi. Infine, a seguito di un assessment interno, per i più meritevoli è previsto l’inserimento in apprendistato.
I posti disponibili sono 30 e sono così ripartiti:
Ulteriori informazioni
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